Je salaris hangt af van je functie, ervaring en opleiding. Je valt onder de cao Werken voor waterschappen en krijgt o.a. een individueel keuzebudget (21%) en je bouwt pensioen op bij ABP. Kortom: er wordt goed voor je gezorgd.

Welke stoffen zwemmen er in ons water?
Hoe maak jij beslissingen over de waterkwaliteit? Op gevoel of aan de hand van data?
Schade aan het milieu voorkomen
Wat Bodine drijft, is de combinatie van onderzoek en ontwikkeling. “Elke dag brengt nieuwe uitdagingen met zich mee. Ik krijg energie van het achterhalen van oorzaken en het zoeken naar oplossingen.” Ze is trots op haar bijdrage aan de optimalisatie van de metalenanalyse. “Samen met collega’s hebben we aanpassingen gedaan waardoor de resultaten steeds betrouwbaarder worden en afwijkingen verminderen. Dat voelt waardevol.”
De analyses die Bodine en haar team uitvoeren, vormen de basis voor belangrijke besluiten. “We onderzoeken watermonsters op zware metalen, nutriënten, bestrijdingsmiddelen, vluchtige verbindingen en PFAS. Als er verhoogde waardes worden gevonden, kunnen waterbeheerders passende maatregelen nemen. Zo helpen we om schade aan het milieu te voorkomen en de zuiveringsprocessen te verbeteren.”
Er is genoeg werk aan het water
Voor Bodine is de maatschappelijke relevantie glashelder: “Met ons werk zorgen we ervoor dat waterbeheer gebaseerd is op feiten en betrouwbare data. Zo dragen we elke dag bij aan schoon en veilig water.”
Wil jij ook je kennis inzetten voor een betere waterkwaliteit? Er is genoeg werk aan het water.
Waarom werken bij de waterschappen?
Het water is zoooo onstabiel. Maar onze arbeidsvoorwaarden staan altijd boven NAP.
1. Wat ga ik verdienen bij een waterschap?
2. Is er een CAO aanwezig?
Zeker weten. De cao Werken voor waterschappen geldt voor alle waterschappen en de daaraan gelieerde organisaties. Hierin staan afspraken over onder andere salaris, werktijden, verlof, pensioen en ontwikkeling. Zie voor meer informatie: https://vwvw.nl/cao
3. Hoe zit het met de werk-privé balans?
Die is dik in orde. Een fulltime werkweek is 36 uur, je kunt extra verlof kopen via het IKB, er zijn ruime andere verlofregelingen. Daarnaast zijn er vaak mogelijkheden om (deels) thuis te werken.
4. Wat maakt werken in deze sector zo interessant?
Dat zijn heel veel dingen. Het meest interessant is dat je met je werk direct impact maakt op een leefbaar Nederland, nu en in de toekomst.
5. Werk je als waterschapper veel samen?
Zeker weten. Alle waterschappen werken samen met onder andere overheden, bedrijven, agrariërs, burgers en met elkaar. Zo kunnen we kennis makkelijk met elkaar delen en gezamenlijk oplossingen realiseren.
6. Wie zitten er achter deze campagne?
De campagne is een initiatief van A&O fonds Waterschappen, in samenwerking met alle 21 waterschappen en 13 aanverwante organisaties in Nederland.
7. Wat is levenmetwater.nl?
Een landelijke campagne van onder andere waterschappen, drinkwaterbedrijven en Rijkswaterstaat. Het doel: Nederlanders bewuster maken van wateruitdagingen en laten zien hoe iedereen kan bijdragen aan duurzaam watergebruik.
8. Dit klinkt allemaal superleuk. Waar kan ik solliciteren?
Solliciteren doe je via de website van het waterschap in jouw regio. Ga naar "vind waterschap-werk", kies je provincie en vind actuele vacatures, stages en traineeships.